HR Vokabeln – Themenkomplex Arbeitgeber/Arbeitnehmerbeziehungen – labour relations
Betriebsrat, Gewerkschaft, Tarifverhandlungen – Arbeitsbeziehungen sind rechtlich und sprachlich anspruchsvoll, besonders wenn internationale Konzernstrukturen im Spiel sind. Teil 7 unserer Serie behandelt dieses Vokabular.
80 words every HR professional needs to know, Part 7
Ziehen Sie die passenden englischen Begriffe in die richtigen Felder und testen Sie Ihr Wissen zu: Betriebsrat, Gewerkschaft, Streik, Arbeitskampf, Arbeitsgericht, Abmahnung, Manteltarif, Lohnerhöhung, betriebsbedingte Kündigung, personenbedingte Kündigung.
Häufige Fragen zu Arbeitsbeziehungs-Vokabeln
Was ist ein “works council”?
Der „works council” ist der Betriebsrat – die gewählte Interessenvertretung der Arbeitnehmer im Unternehmen.
Was bedeutet “collective agreement”?
„Collective agreement” ist der Manteltarifvertrag – eine zwischen Gewerkschaft und Arbeitgeber ausgehandelte, verbindliche Vereinbarung.
Wie unterscheiden sich “strike” und “industrial action”?
„Strike” ist der klassische Streik, „industrial action” ein weiterer Begriff für Arbeitskampfmaßnahmen, der auch andere Formen wie Bummelstreiks einschließt.
Arbeitsrechtliche Themen auch international sicher kommunizieren?
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